Výpočet dovolenky pre zamestnancov s nerovnomerne rozvrhnutým pracovným časom a polovičným úväzkom v roku 2025

2025.08.2.1 Výpočet dovolenky pre zamestnancov s nerovnomerne rozvrhnutým pracovným časom a polovičným úväzkom v roku 2025

JUDr. Zdeňka Dvoranová

Otázka:

Ako počítať dovolenku zamestnancovi, ktorý má nerovnomerne rozvrhnutý čas a pracuje na polovičný úväzok? Párny týždeň pracuje: v stredu 6 hodín, štvrtok 6,5 hodiny, piatok 8 hodín; nepárny týždeň pracuje: v pondelok 9 hodín a v utorok 8 hodín. Mzdový systém nám ráta dovolenku na počet predpísaných odpracovaných hodín, napr. 9 hodín. Je to správne? Aký nárok má na dovolenku, ak má nerovnomerne rozvrhnutý pracovný čas a polovičný úväzok?

Odpoveď:

Legislatívna úprava:

Ak zamestnanec s nerovnomerne rozvrhnutým pracovným časom dovolenku čerpá v jednotlivých týždňoch alebo počas celého kalendárneho roka (§ 87 ZP), patrí mu toľko pracovných dní dovolenky, koľko ich na jeho…